労働保険事務組合
私ども京都厚生事業協会は労働保険事務組合であり、事業主が行うべき労働保険の事務処理を行うことについて、厚生労働大臣の認可を受けた団体です。
労働保険事務組合に委託するメリットとして、次のようなことがあります。
労働保険事務組合への委託 3つのメリット
- 労働保険事務処理は、本来事業主自らが行うべきものですが、中小企業の事業主が労働保険事務組合に委託することで、事業主に代わり事務手続きを行うことができます。煩わしい事務の手間が省け、本来の業務に専念できます。
- 労働保険事務組合に委託することで、本来労災保険に加入できない事業主や家族従事者の方も、労災保険に特別加入できるようになります。
- 労働保険料を延納(保険料の3分割納付)することができます。通常は概算保険料が40万円を超えなければ分割納付はできませんが、労働保険事務組合に委託することで、概算保険料額にかかわらず分割納付が可能となります。
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労働保険事務組合・社会保険労務士事務所 併設のメリット
当労働保険事務組合は、社会保険労務士事務所内にあるので、単独の事務組合ではできない給付の業務や、社会保険の事務を行うことができます。
情報が一元管理でき、個人情報の管理が重要視されている現在、大きな安心です。
Aiwa.Chuo 社会保険労務士法人は、京都の社会保険労務士事務所においても、労働保険事務組合を併設する数少ない事務所です。労働保険・社会保険事務関係の一元管理をお任せください。
社会保険労務士事務所に加え、労働保険事務組合を併設
情報が一元管理できるワンストップサービスをご提供
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